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Benjamin Leising
HR Consulting & Interim Management
Benjamin Leising
Kontaktdaten
Benjamin Leising - HR Consulting & Interim Management, Sonthofen
- Telefon mobil
- +49 151 70014032
Netzwerke
Persönliche Angaben
- Geburtsdatum
- 16.01.1990 (Alter:34)
- Nationalität:
- Deutsch
Kurzprofil
- Consulting
- Digitalisierung
- Prozessoptimierung
- Kostenreduktion
- Personal
- Projekt Manager (Leitung)
- Stabsfunktion / Experte / Spezialist
- Projektmitarbeiter
- 2. Ebene / Bereichsleitung / Abteilungsleitung
- Consultant, Advisor
- Automotive, OEM
- Bauindustrie (inkl. Zulieferer)
- Chemie
- Energie
- Finanzdienstleistungen
- Konzern
- Mittelstand
- Start-up
- Non-Profit
- Deutsch (Muttersprache)
Interim Management Projekte (Selbständigkeit)
Baumit GmbH
Branche: Bauindustrie (inkl. Zulieferer)
- Anzahl Mitarbeiter
- 700
- Ort
- Bad Hindelang
- Internet
- www.baumit.de
Projekt Manager (Leitung)
Werdegang (Festanstellung)
AGCO GmbH (Fendt)
Branche: Automotive, OEM
- Ort
- Marktoberdorf
- Projektleitung / Super-User / Subject-Matter Expert für digitale Personallösungen in Deutschland
- Projektleiter / Spezialist für Benefits in Deutschland
- Projektleitung / Steuerung der Betriebliche Altersvorsorge in Deutschland
- Durchführung der Payroll in SAP HCM (Blue & White Collar)
- Revisionssichere Optimierung von Payroll-Prozessen (SOX Compliance)
Diakonie Allgäu e.V.
Branche: Non-Profit-Organisationen
- Ort
- Kempten
- Steuerung und Verantwortung der gesamten operativen Personalabrechnung/-betreuung (LOGA)
- Beratung der Geschäftsführung und der Führungskräfte in allen operativen Personalfragen sowie in arbeits- und tarifrechtlichen Fragestellungen
- Fachliche und disziplinarische Verantwortung der Personalabteilung (4 MitarbeiterInnen)
- Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Mitarbeitervertretung
- Initiierung und kontinuierliche Weiterentwicklung einheitlicher Prozesse, Strukturen
sonnen GmbH
Branche: Energie
- Ort
- Wildpoldsried
- Stellvertretender Team Lead HR Wildpoldsried von 5 MitarbeiterInnen
- Fachliche und diszplinarische Führung von 6 Azubis sowie Ausbildungsleitung für alle Ausbildungsberufe
- Einführung neuer Ausbildungsberufe
- SAP KeyUser SAP HCM + SAP SuccessFactors
- Projektleitung und Mitarbeit bei lokalen und globalen HR-Projekten
- Initiator und Projektleiter bei der Einführung von SAP SuccessFactors / SAP HCM
- Mitarbeit bei der Optimierung des On- /Offboarding-Prozesses
Bundeswehr
Branche: Öffentliche Verwaltung
- Ort
- Landsberg am Lech
- Betreuung der kompletten Instandhaltungsstaffel in allen Personalfragen (militärisch, zivil)
- Betreuung des kompletten Versetzungs – und Laufbahnwechselprozesses
- Verwaltung der gesamten Personalstammdaten-/ unterlagen (SAP HCM)
- Vorbereitung des Beurteilungsprozesses
- Erstellung von HR- Auswertungen mittels SAP HCM
§ Regeneration- und Ausbildungsplanung
Ausbildung / Studium / Weiterbildung
IU Internationale Hochschule
- Abschluss
- Bachelor
- Fachrichtung
- Rechtswissenschaften
- Land
- Deutschland
Fachakademie für Wirtschaft, München
- Abschluss
- Fachakademieabschluss
- Fachrichtung
- Betriebswirtschaft
- Land
- Deutschland
IHK Schwaben, Kempten
- Abschluss
- Fachwirt
- Fachrichtung
- Betriebswirtschaft
- Land
- Deutschland
HWK Schwaben, Kempten
- Abschluss
- Berufsausbildung / Lehre
- Fachrichtung
- Betriebswirtschaft
- Land
- Deutschland